PREMESSA
L’orientatore è una figura professionale sempre più richiesta nel campo dell’orientamento scolastico, professionale e aziendale.
Il professionista Orientatore, attraverso una consulenza specialistica, è in grado di realizzare (o edificare) un percorso individualizzato per l’utente, in considerazione delle personali attitudini, motivazioni, capacità e prospettive lavorative e/o formative, mettendo sempre al centro i bisogni del soggetto.
In un’ottica di lifelong learning, l’Orientatore utilizza un approccio multidisciplinare che gli consente di accompagnare il soggetto a esplorare le personali risorse e soft skills, sempre con un occhio attento alle richieste e alle opportunità del mercato del lavoro.
Questa figura professionale agisce in contesti di transizione e di scelta per studenti che scelgono un nuovo percorso formativo, per lavoratori che intendono cambiare lavoro e/o ricollocarsi sul mercato, per utenti disoccupati o in cerca di occupazione e reinserimento lavorativo, offrendo un servizio di orientamento puntuale e sempre in linea con il mondo della formazione e del lavoro.
FINALITÀ
Il percorso ha la finalità di formare un professionista competente che è in grado di realizzare e personalizzare servizi e consulenza in materia di orientamento, in ambito scolastico e professionale. Il professionista avrà un’approfondita conoscenza del contesto sociale e delle dinamiche del mercato del lavoro e sarà in grado di intervenire in contesti aziendali e organizzativi, nelle relazioni one to one ed anche come facilitatore in contesti familiari, di coppia e di gruppo.
Scopo del presente percorso è formare un professionista capace di erogare servizi di orientamento scolastico e /o professionale, attingendo alla propria competenza relazionale e professionale specifica del ruolo.
OBIETTIVI
- Conoscere la normativa, la deontologia e i principi etici che regolano la professione;
- Conoscere le metodologie tradizionali dei processi di orientamento professionale;
- Applicare nei differenti contesti questionari per l’analisi dei bisogni, il bilancio delle competenze e delle attitudini e strumenti di raccolta dati (dossier del cliente, e portfolio);
- Individuare e analizzare il contesto sociale e le dinamiche del mercato del lavoro;
- Analizzare il ruolo dell’orientamento negli odierni contesti formativi e professionali;
- Comprendere e utilizzare i diversi approcci innovativi nel campo dell’orientamento, con particolare attenzione alla metodologia dell’orientamento narrativo;
- Condurre con le diverse metodologie, anche innovative, colloqui individuali e di gruppo;
- Affinare la capacità di ascolto e di comunicazione efficace;
- Migliorare la relazione intrapersonale ed interpersonale;
- Favorire nell’altro il processo di auto-esplorazione degli obiettivi e delle potenzialità per raggiungerli;
- Padroneggiare tecniche e metodologie dell’orientamento per favorire nell’altro la definizione e il raggiungimento degli obiettivi e dei piani di azione;
- Sviluppare il personal branding.
A CHI È RIVOLTA LA FORMAZIONE SPECIALISTICA IN ORIENTAMENTO:
- A chi vuole intraprendere la professione di orientatore
- Orientatori che intendano potenziare le proprie conoscenze e competenze
- Educatori e Formatori
- Pedagogisti, Psicologi e Sociologi
- Dirigenti scolastici e docenti
- Addetti alle Politiche attive del lavoro, operatori all’interno di CPI e APL
- Consulenti, manager e team leader
- Counselor
PROFILO PROFESSIONALE IN USCITA
Orientatore e consulente nel campo dell’orientamento ai sensi della Legge 4/2013. Esperto nei servizi di orientamento e consulenza.
ALCUNI SBOCCHI LAVORATIVI:
- Centri per l’Impiego
- Agenzie per il Lavoro
- Scuole pubbliche e private
- Università
- Enti di Formazione
- Centri di orientamento
- Uffici risorse umane
- Libera professione
- Organismi professionali in generale